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KI-Lösung

KI, die Ihren Dienstplan versteht

Unser KI-Assistent analysiert Qualifikationen, Verfügbarkeiten und Fairness-Regeln – und schlägt den optimalen Plan vor. Sie entscheiden.

KI-Assistent · Besetzungsvorschlag
LIVE
3
Vorschläge
92%
Fairness
0
Konflikte
Mo · 06:00 – 14:00 · Frühschicht
Standort A · 3 Plätze · Qualifikation Sicherheit
KI-Optimiert
Top-Vorschläge · nach Score sortiert
MW
M. Weber
Stammbesetzung · Qualifikation · Verfügbar
Top ✓
98
LF
L. Fischer
Qualifikation · Fairness ausgeglichen
Empfohlen
94
TK
T. Klein
Qualifikation · leichte Fairness-Warnung
Prüfen
81
3 Vorschläge generiert Fairness-Index 92% →
KI-Optimiert
Algorithmus-gestützte Vorschläge
Bis zu 70 % schneller
Planungsdauer reduziert
Lernfähig
Optimiert sich mit jedem Plan
Problem

Planungsfehler durch menschliches Ermessen

Manuelle Schichtplanung führt zu Überlastung einzelner Mitarbeiter, vergessenen Qualifikationen und Konflikten mit Ruhezeiten – besonders bei wachsenden Teams.

Lösung

Die KI prüft bei jedem Vorschlag automatisch alle Regeln, Qualifikationen und Fairness-Kriterien – und schlägt nur valide Besetzungen vor.

  • Automatische Prüfung von Ruhezeiten und Maximalstunden
  • Qualifikations-Matching bei jeder Zuweisung
  • Fairness-Score für gleichmäßige Verteilung
  • Konflikterkennung in Echtzeit
Regelprüfung · Echtzeit
LIVE
Validierung M. Weber → Mo 06–14
Arbeitszeitgesetz · Qualifikation · Fairness
3/4
Regeln OK
Ruhezeit eingehalten (11h) OK
Qualifikation Sicherheit vorhanden Match
Max-Stunden diese Woche (38/40h) OK
Fairness-Warnung · 2 Schichten mehr als Ø Prüfen
Problem

Kein Überblick über Auslastung und Fairness

Ohne datengestützte Planung entstehen Ungleichgewichte: Manche Mitarbeiter arbeiten dauerhaft mehr, andere werden selten eingeteilt – Frust und Fluktuation folgen.

Lösung

Die KI liefert Optimierungsmetriken in Echtzeit und balanciert Auslastung, Wunschzeiten und Überstunden automatisch.

  • Fairness-Index über alle Mitarbeiter
  • Auslastungsverteilung pro Woche sichtbar
  • Überstunden-Prognose vor Veröffentlichung
  • Automatische Berücksichtigung von Wunschzeiten
Auslastungs-Analyse · Team
LIVE
Team-Metriken KW 22
18 Mitarbeiter · 3 Standorte · KI-Prognose
Live
Fairness-Index 92%
Auslastung 87%
Überstunden-Risiko 12%
Wunschzeiten berücksichtigt 78%
Plan optimiert · 2 Warnungen Vorschau vor Veröffentlichung →

Vorteile der KI-Schichtplanung

Intelligente Automatisierung, die Zeit spart und bessere Ergebnisse liefert – für Planer und Mitarbeiter.

70 % schneller planen
Die KI generiert komplette Besetzungsvorschläge in Sekunden statt Stunden manueller Arbeit.
Regelkonform
Arbeitszeitgesetz, Ruhezeiten und Maximalstunden werden automatisch eingehalten.
Faire Verteilung
Der Fairness-Algorithmus verteilt Schichten gleichmäßig – weniger Frust, weniger Fluktuation.
Lernfähiges System
Die KI lernt aus Ihren Entscheidungen und verbessert ihre Vorschläge mit jedem Planungszyklus.
Weniger Überstunden
Prognosen vor Veröffentlichung zeigen Überstunden-Risiken – bevor sie entstehen.
Volle Kontrolle
Jeder Vorschlag wird vom Planer geprüft – die KI empfiehlt, Sie entscheiden.

So funktioniert's

In drei Schritten vom leeren Plan zum optimierten Dienstplan.

1

Regeln definieren

Legen Sie Qualifikationen, Maximalstunden, Ruhezeiten und Fairness-Gewichtungen fest.

2

KI optimiert

Der Algorithmus analysiert alle Faktoren und generiert optimale Besetzungsvorschläge.

3

Plan prüfen & freigeben

Prüfen Sie die Vorschläge, passen Sie bei Bedarf an und veröffentlichen Sie den Plan.

Häufige Fragen zur KI-Schichtplanung

Wie funktioniert die KI-gestützte Schichtplanung?

Die KI analysiert Qualifikationen, Verfügbarkeiten, Vertragsregeln und historische Daten. Daraus generiert sie optimale Besetzungsvorschläge mit einem Fairness-Score – Sie behalten jederzeit die volle Kontrolle und entscheiden über den finalen Plan.

Ersetzt die KI den Planer komplett?

Nein. Die KI ist ein Assistent, der Vorschläge macht und Konflikte erkennt. Jeder Vorschlag muss von einem Menschen geprüft und freigegeben werden. Sie sparen Zeit bei Routineentscheidungen, behalten aber die Kontrolle.

Welche Daten nutzt die KI für ihre Vorschläge?

Die KI kann Qualifikationen, Verfügbarkeiten, Arbeitszeitkonten, Vertragsregeln, Fairness-Metriken und historische Präferenzen berücksichtigen. Optionale KI-Anbieter sind in der Unterauftragsverarbeiterliste beschrieben; sensible Daten sollten minimiert oder ausgeschlossen werden.

Kann ich die KI-Regeln individuell anpassen?

Ja. Sie definieren Prioritäten, Gewichtungen und Ausschlusskriterien selbst. Die KI lernt aus Ihren Entscheidungen und passt ihre Vorschläge kontinuierlich an Ihre Präferenzen an.

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